При приеме нового сотрудника на должность водителя или водителя-экспедитора, следует заключить с ним трудовой договор, данное условие является обязательным, согласно трудовому законодательству. В данной статье предлагаем скачать образец трудового договора с водителем и водителем-экспедитором.
Эти две должности несколько отличаются по набору трудовых обязанностей. Функционал водителя-экспедитора шире. Помимо обязанностей, характерных для водителя, добавляются обязанности для должности экспедитора — сопровождение и доставка груза.
Трудовой договор заключается в двух экземплярах, оба должны быть подписаны работником и представителем работодателя. Особенность трудового соглашения, заключенного с водителем, а также с водителем-экспедитором заключается в том, что работник этой должности не имеет стационарного места работы, так как его работа носит разъездной характер. Особым может быть и режим работы.
Трудовые договора для других должностей:
Содержание и условия трудового договора с водителем
Для заключения трудового договор работник предоставляет свой паспорт, водительское удостоверение, документ об образовании, трудовую книжку, военный билет для военнообязанных, документ о месте жительства, медицинская справка о состоянии здоровья.
В трудовом договоре с водителем или водителем-экспедитором прописывается дата его заключения. Если он заключен на неопределенный срок, то это следует указать. Если водитель принимается на ограниченный срок — на время выполнения сезонных работ, на время замещение отсутствующего работника, то следует указать, что трудовой договор носит срочный характер и следует указать срок окончания его действия.
Обязательно указывают, между кем заключено соглашение — реквизиты работника и работодателя.
В трудовом договоре прописывают точную формулировку должности — водитель, водитель-экспедитор, экспедитор; название структурного подразделения.
Также трудовой договор должен включать:
- наличие испытательного срока, его продолжительность;
- транспортное средство, которым предстоит управлять работнику;
- подтверждение наличия у него водительского удостоверения нужной категории;
- подтверждение того, что уровень здоровья позволяет управлять данным ТС;
- обязанности работника — для водителя это управление транспортным средством, его обслуживание, заправка топливом, проверка исправности, соблюдение правила дорожного движения, подача ТС в нужно время в нужное место, для водителя-экспедитора обязанности могут быть расширены — контроль за погрузкой и разгрузкой груза, приемка и передача груза, оформление необходимых документов у грузоотправителя и грузополучателя, проверка целостности упаковки, участвовать в составлении актов о недостаче и порче. Должностные обязанности могут устанавливаться не только трудовым договором, но и должностной инструкцией;
- обязанности работодателя — обеспечить водителя (водителя-экспедитора) исправным транспортным средством, необходимой документацией, обеспечить безопасные условия труда, оплачивать его труд в соответствии с установленной системой оплаты труда (труд водителей обычно ненормированный, потому чаще всего оплачивается в соответствии с отработанным временем), предоставление и оплата отпуска, больничных, социальные гарантии;
- права работника и работодателя;
- ответственность сторон;
- особенности работы — режим и график работы, наличие командировок и сверхурочной работы и пр.;
- социальные гарантии и страхование — работодатель должен оплачивать отпуск, больничный, пособия, начислять страховые взносы во внебюджетные фонды, удерживать подоходный налог;
- условия для досрочного расторжения трудового договора;
- подписи сторон.
Если в процессе работы возникает необходимость изменить условия трудового договора с водителем-экспедитором или водителем, то можно составить дополнительное соглашение к нему, не изменяя при этом сам договор.
Скачать образец
Трудовой договор с водителем образец 2016 — скачать.
Трудовой договор с водителем-экспедитор образец — скачать.